2026학년도 한올고등학교(음봉지역) 통학차량 임차용역 소액수의 공고

1. 사업 개요

• 목적: 2026학년도 음봉지역(한올고·아산고·온양고·용화고·온양여자고) 학생들의 등·하교 및 교육활동 편의를 위해 45인승 전세버스 1대를 임차·운행하는 소액수의 용역.
• 범위: 2026‑03‑01 ~ 2027‑02‑28(191일) 동안 운행(주말·공휴일 등 제외). 실제 운행일수에 따라 1일 단가(부가가치세 포함) 362,890원을 기준으로 정산.
• 추정 비용: 69,311,990원(부가세 포함) – 예정가격 ±3% 범위 내에서 복수예비가격 추첨 후 평균값으로 결정.

2. 주요 자격요건

• 지역 제한: 충청남도 아산시 소재 업체.
• 법령·사업자 요건
  • 여객자동차운수사업법 제4조에 따라 전세버스(업종코드 5805) 등록 및 직접 생산 확인증명서(통학운송서비스 세부명번호 7811189902) 보유.
  • 중소기업·소상공 인증(소기업·소상공인 확인서) – 발급일 기준 유효, 수의계약 제한 여부 확인서 제출 필수.
  • 공직자의 이해충돌 방지법에 따른 수의계약 체결 제한 여부 확인서 제출.
• 전자입찰·지문 인증
  • G2B(국가종합전자조달) 전자입찰 등록 및 지문 인증(지문 정보 사전 등록) 완료.
  • 전자견적만 가능, 현금 징수 금지.
• 차량·운전자 요건
  • 차량: 2017년 이후 출고된 45인승, 냉·난방 설비, 안전벨트, 전·후 블랙박스, 후방 영상장치·접근·후진 경고음 장치, 책임보험·무제한 종합보험, 저당·압류 없는 직영 차량.
  • 운전자: 만 65세 이하, 버스 운전경력 3년 이상(최근 3년 무사고), 성범죄·아동학대 전력 없음, 정규 직원, 최소임금 이상 지급, 안전교육 이수.

3. 핵심 기술·물품 요구사항

• 차량
  • 45인승, 2017년 이후 출고, 냉·난방 완비, 안전벨트 부착.
  • 블랙박스(전·후 촬영), 후방 영상장치·접근·후진 경고음 장치, 소화기 및 안전수칙·노선도·시간표 비치.
  • 책임보험·무제한 종합보험 필수, 저당·압류 없는 차량, 직영차량 운행 각서 제출.
• 운전자
  • 버스 운전 면허·자격증, 3년 이상 대형버스 무사고 경력, 성범죄·아동학대 전력 조회 동의서 제출.
  • 운전 중 금지 행위(음주·흡연·전화·잡담·노선 외 운행 등) 절대 금지, 매일 운행 전·후 점검표 작성·제출.
• 보험·보험료
  • 국민건강보험료·노인장기요양보험료·국민연금보험료 사후정산, 고용보험·산재보험 가입 여부에 따라 전액 인정·감액.
• 안전·보건
  • 안전·보건 확보 의무 서약서·계획서 제출, 건강·연금 보험료 납부 확인서 포함.
• 기타 서류
  • 직영차량 운행 각서, 차량 등록증·등록증 원본, 책임보험·종합보험 증빙, 보안·비밀유지 각서, 수의계약 체결 제한 여부 확인서 등 전부 전자 입찰 시스템에 첨부.

4. 주의사항

• 전자입찰 전용: G2B(http://www.g2b.go.kr) 전자입찰 시스템으로만 제출 가능. 종이 견적서는 무효.
• 복수예비가격: 15개 중 2개를 선택·추첨 → 예정가격 산정. 선택하지 않으면 견적 무효.
• 제출 마감: 2026‑02‑12(목) 10:00까지, 마감 시각까지 시스템에 도착하지 않으면 무효.
• 현금 징수 금지: 학생·학부모에게 현금 청구 불가. 현금 징수 시 계약 무효·제재.
• 지문 인증: 입찰자 신원 확인(지문 등록) 필수. 지문 인증이 어려운 경우 개인인증서 예외 적용 가능.
• 차량·운전자 교체: 교체 시 5일 전 사전 통보·승인 필요, 동급 이상 차량·운전자만 허용.
• 운행 기록: 매일 통학차량 운행일지 작성·제출, 운행 전·후 점검표(자동차 일일 점검표) 포함.
• 안전·보건: 안전·보건 확보 의무 서약서·계획서·보험료 사후정산 등 필수 제출. 미제출 시 부정당업자 제재.
• 수의계약 제한: 공직자의 이해충돌 방지법에 따라 제한 여부 확인서 미제출 시 입찰 무효·제재.
• 계약 해지 사유: 차량 등록 취소, 무단 결행, 지입차량 운행 적발, 운전자·차량 위반 등 발생 시 학교 일방적 해지 가능(해지 시 위약금·비용 청구).
• 지급 방식: 월말 기준 운행일수에 1일 단가(원단위 절사) 적용하여 매월 1회 지급; 초과 운행 시 별도 청구.
• 최저임금 보장: 운전자 고용 시 최저임금법 준수, ‘근로조건 이행확약서’ 제출.
• 보험·공제: 책임보험·무제한 종합보험 유지, 유효기간 경과 시 즉시 신고·증빙 제출.
• 분쟁·해석: 계약 해석 우선순위 → 계약서 > 특수조건 > 과업지시서; 해석 차이는 발주기관(학교) 판단에 따름.
• 관할 법원: 계약 관련 소송은 발주기관 소재 관할 법원에서 진행.
• 기타: 계약 체결 후 10일 이내 계약 서류 제출, 차량·운전자 교체 시 동일 서류(면허·경력·범죄경력조회동의서 등) 재제출 필요.

요약: 본 용역은 아산시 소재, 2017년 이후 출고된 45인승 직영 전세버스 1대를 191일 동안 운행하며, 전자입찰·지문 인증을 통한 전자 견적 제출이 필수입니다. 차량·운전자 안전·보건·보험·최저임금 등 각종 법적·기술적 요건을 모두 충족해야 하며, 위반 시 계약 해지·제재 등 강력한 제재가 적용됩니다. 입찰 전 G2B 시스템 안내와 복수예비가격 선택 절차를 반드시 확인하시기 바랍니다.